Młodzieżowy Trener Wellness Mentalnego

Dołącz do nas w procesie przekształcania zdrowia psychicznego młodzieży! Czy pasjonujesz się zdrowiem psychicznym młodzieży i szukasz celowej pracy? Chcesz podzielić się swoimi umiejętnościami coachingowymi z młodzieżą i wywrzeć znaczący wpływ?

My też! O nas: Clayful, start-up EdTech na wczesnym etapie, to zorientowany na misję zespół nauczycieli, trenerów i ekspertów w dziedzinie technologii edukacyjnych, którego zadaniem jest przezwyciężanie kryzysu psychicznego młodzieży. Nasz cel: zapewnić każdemu uczniowi gimnazjum i liceum w USA bezpłatny coaching zmieniający życie.

Ogólny przegląd roli: Clayful poszukuje trenerów zdrowia psychicznego, którzy będą wspierać młodych ludzi za pośrednictwem czatów i sesji audio/wideo. Jest to kontrakt na 1099 stanowisk. Trenerzy wspierają w godzinach lekcyjnych i po nich (7:00 - 22:00 czasu PST) w zależności od zapotrzebowania na coaching, w godzinach od 1 - 3+ godzin tygodniowo, w zależności od potrzeb uczniów.

Priorytetowo będą traktowani kandydaci mieszkający w Kalifornii, strefie czasowej pacyficznej lub strefie czasu górskiego, a także hiszpańskojęzyczni 20 dolarów za godzinę z możliwością premii. Uwaga na temat wynagrodzenia: Coachowie Clayly pracują z uczniami, którzy w przeciwnym razie nie mieliby dostępu do wsparcia w zakresie zdrowia psychicznego ze względu na bariery finansowe. Nasze stawki odzwierciedlają nasze partnerstwa szkoła-okręg, a nie prywatny rynek coachingu.

Wielu naszych trenerów łączy tę pracę z innymi rolami. Jeśli szukasz głównego źródła dochodu, prawdopodobnie nie jest to odpowiednie rozwiązanie. Jeśli chcesz elastycznej, znaczącej pracy, która dotrze do najbardziej potrzebujących młodych ludzi, czytaj dalej!

Rola Zapewnisz uczniom klas 4 - 12 zaplanowany coaching na żądanie za pośrednictwem platformy coachingowej Clayful z coachingiem audio/wideo i czatem. Coaching odbywa się w godzinach zajęć lekcyjnych i po nich: 7:00 - 10 czasu PST, od poniedziałku do piątku. Wsparcie jest potrzebne w okresach dużej aktywności (~7:00-14:00 i 16:00-19:00 czasu PST).

Jest to pozycja kontraktowa na 1099. Godziny różnią się w zależności od zapotrzebowania uczniów - zazwyczaj 1 - 3+ godzin tygodniowo, z naturalnymi odpływami podczas przerw i wakacji. Jest odpowiedni dla trenerów, którzy chcą elastycznej pracy związanej z misją i innych zobowiązań.

Co będziesz robić (i czego Cię przeszkolimy) Zapewnij młodym ludziom skuteczny, empatyczny coaching radzący sobie ze stresem, relacjami, tożsamością i presją akademicką. Wspieraj uczniów z różnorodnych i historycznie marginalizowanych społeczności w zakresie świadomości kulturowej. Postępuj zgodnie z ustalonymi protokołami podczas rozmów kryzysowych, korzystając z kopii zapasowych w czasie rzeczywistym od licencjonowanych superwizorów coachów.

Angażuj się w ciągłe szkolenia i dostosowuj się do nowych narzędzi. i procesy w miarę ewolucji ClayfulCo otrzymasz Trenerzy Clayful konsekwentnie powtarzają nam, że ta praca różni się od wszystkiego, co robili wcześniej. Oto, na co wskazują: Szkolenie od pierwszego dnia. Zanim zaczniesz trenować ucznia, ukończysz wdrożenie w Clayful - obejmujące ramy coachingu, protokoły kryzysowe i naszą platformę.

Prawdziwy nadzór. Licencjonowani Coach Supervisorowie są dostępni w czasie rzeczywistym podczas sesji. Nigdy nie będziesz sam przeżywał trudnych chwil.

Elastyczność, która naprawdę jest elastyczna. Pracuj w godzinach szkolnych i pozaszkolnych, które odpowiadają Twojemu życiu. Godziny zajęć zmieniają się wraz z zapotrzebowaniem uczniów, więc nigdy nie jesteś zamknięty w sztywnym harmonogramie.

Społeczność trenerów, którzy to rozumieją. Będziesz częścią zespołu, który podziela Twoje wartości i wyjątkową miłość do pracy z młodymi ludźmi. Możliwość rozwoju.

Ciągłe szkolenia, rozwijające się narzędzia i startup, który buduje coś nowego. Jeśli chcesz kształtować to, jak wygląda coaching młodzieży, to jest to miejsce. Misja, którą możesz poczuć.

Każdy uczeń, którego trenujesz, to taki, do którego w przeciwnym razie nie miałby dostępu. Pracuję w Clayful od prawie 4 lat, ponieważ wierzę w to, co to oznacza. Myślę, że spotyka się to z dziećmi tam, gdzie one są.

Clayful Coach, Floryda 79% trenerów Clayful twierdzi, że poleciłoby tę rolę innemu trenerowi. Czego będziesz potrzebować Certyfikat California Wellness Coach (lub kwalifikacja w ramach jednej z dwóch ścieżek - nie musisz mieszkać w Kalifornii): Ścieżka edukacyjna: Stopień Associate lub licencjat w dziedzinie pracy socjalnej, usług społecznych, badań nad uzależnieniami lub Psychologia z instytucji CA + 400 godzin doświadczenia terenowego (koordynacja opieki, promocja dobrego samopoczucia, badania przesiewowe i/lub edukacja) Ścieżka pracy: ponad 1350 godzin pracy z młodzieżą (do 25 roku życia) w zakresie przedklinicznego zdrowia behawioralnego w ciągu ostatnich 6 lat Minimum 1 rok doświadczenia w coachingu z dowodem certyfikacji Stopień współpracownika lub wyższy 4 lata doświadczenia w zakresie zdrowia psychicznego, pracy z młodzieżą lub coachingu Niezawodny laptop lub komputer stacjonarny i Internet (50+ Pobieranie Mb/s) Prywatne miejsce do pracy wolne od zakłóceń. Wymagane jest zamieszkanie i przebywanie w USA przez cały okres obowiązywania umowy z Clayful.

Kandydaci z Kalifornii, czasu pacyficznego lub czasu górskiego będą traktowani priorytetowo. Priorytetowo będą traktowani kandydaci mówiący po hiszpańsku. Kto tu się rozwija.

Jesteś z natury empatyczny, nastawiony na misję i naprawdę lubisz młodych ludzi. Nie przeszkadza Ci dwuznaczność - tempo uruchamiania, zmienne godziny pracy, ewoluujące narzędzia. Nie potrzebujesz dużo trzymania się za rękę, ale cenisz sobie informację zwrotną, aby się rozwijać, nadzór i społeczność.

Proces składania aplikacji Pisemna aplikacja Wywiad wideo Wywiad grupowy na żywo Dwie referencje Sprawdzenie przeszłości Certyfikacja Trenera Wellness (lub rozpocznij bezpłatny proces aplikowania) Gotowy coś zmienić? Dołącz do nas w tej przełomowej, wywierającej wpływ pracy. Aplikuj już dziś, aby zostać Clayful Coachem i pomóż zmienić zdrowie psychiczne młodych ludzi!

Podczas aplikowania wspomnij słowo **EXCEEDING** i oznacz ROTIuMjA0LjIxMS4xNg==, aby pokazać, że całkowicie przeczytałeś ogłoszenie o pracę (#ROTIuMjA0LjIxMS4xNg==). Jest to funkcja w wersji beta, która pozwala uniknąć spamowania kandydatów. Firmy mogą wyszukiwać te słowa, aby znaleźć kandydatów, którzy to przeczytają i zobaczą, że są ludźmi.